2014-08-15 00:00:00
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2014年8月8日,深圳太钢机械设备有限公司在国际酒店前滩召开“2014年上半年工作总结会”。公司总经理、副总经理等领导、公司管理人员及各部门员工参加了会议。会议的内容是:对王公司经营结构调整和新体系运行情况进行详细介绍;各部门负责人对2014年上半年工作进行总结,并对下半年工作进行指导和规划;公司内部任命通知。会议由张明门公司的员工主持。
上午九点,太钢机械公司年度审议大会正式开始。公司副总经理首先做好会议的宣传,对整个会议起到重要的指导作用。接下来的工作汇报是部门负责人,对上半年的业绩做一个简要的分析,特别是在新的制度安排下,公司员工积极配合,这将是一个良好的开端。
然后对王总公司的组织架构做了详细的说明,随后公司副总发布了太钢公司2014年度聘任及奖励公告。部门负责人代表也向王总明确了报告的要求,所有员工对公司的发展表示肯定,同时,也为公司的发展提出了一些建设性的建议。
最后,对公司总经理进行了总结。王总指出:2014年,太钢公司进入新的一年,我们要以实事求是、感恩负责的态度,共同奋斗,携手共进太钢机械设备公司的美好明天。他强调,随着公司的不断发展,公司将不断完善员工绩效和激励机制,加大对有突出贡献人员的激励力度,使每一位员工都有机会分享成就带来的喜悦,为公司发展服务。
会议持续了5小时30分钟,会议在欢快热烈的气氛中活跃,掌声不断。会议总结了过去的成就和不足,指出了公司未来发展的方向,极大地激发了太钢员工士气,增强了员工的归属感和凝聚力,为公司的快速发展奠定了坚实的基础。太钢公司还将取得更大的下半年业绩。